Goldman Sachs zaoferuje tego lata 1460 miejsc pracy i staży

Tam, gdzie organizacje odrzucają oferty skierowane do absolwentów, Goldman Sachs ogłosił, że w połowie roku będzie szanować tymczasowe stanowiska i propozycje zatrudnienia 1460 indyjskich podwładnych i absolwentów. Liczba ta stanowi jedną czwartą siły roboczej w kraju. Firma również zdecydowała się kontynuować plany rozbudowy niezależnie od dominujących słabych punktów z powodu postępującej sytuacji kryzysowej.

Lider Goldman Sachs Services India, Gunjan Samtani, powiedział, że połowa z nich to oferty na pełny etat w innowacyjnym miejscu banku w Bengaluru, a pozostała część to stanowiska tymczasowe. Dodał również, że organizacja wprowadza alternatywne kierunki działań, aby zabrać 40 połowę siły roboczej z powrotem do swoich miejsc pracy, gdy sztywna blokada dobiegnie końca.

Przedstawiciel Goldman Sachs powiedział, że organizacja będzie szanować istniejące stanowiska na najniższym szczeblu, a oferty pracy, jakie otrzymali indyjscy absolwenci, nie spogląda jednak na nowych rekrutów. Na światowym froncie organizacja jeszcze zatrudnia, jednak z uwagi na obecną sytuację podchodzi z czujnością.

Rok temu Goldman Sachs prowadził w Bengaluru biuro o wartości 250 milionów dolarów, które może pomieścić nawet 9000 osób. Obecnie mieści około 5500 specjalistów. Pracownicy zajmują się różnymi dziedzinami, takimi jak pieniądze, innowacje i HR. Ponadto oferuje pomoc liniom biznesowym, takim jak Marcus, jego dział bankowości dla klientów i giełda.

Samtani dołączył do Goldman Sachs w Nowym Jorku prawie 10 lat wcześniej. Powiedział, że 98% pracowników pracuje zdalnie w około 150 indyjskich społecznościach miejskich. Dodał również, że jego systemy na najbliższe miesiące obejmują hojną ilość pracy z segmentu domowego, w tym, że osoby fizyczne były bardzo dochodowe w domu. W związku z tym w przypadku, gdyby chcieli nadal pracować zdalnie, będą mogli to robić.

Tak więc również, jeśli ludzie chcą przyłączyć się do chwili obecnej, ale woleliby pozostać z powrotem wcześniej czy później, raczej wcześniej niż później, będzie to w porządku. Organizacja weźmie pod uwagę wybór swoich pracowników i da im tę pewność, która jest trzecią nogą systemu, który mają.

Główna grupa pełnoetatowych pracowników i asystentów dołączyła do organizacji w Bengaluru 4 maja. Reszta absolwentów i asystentów ma dołączyć do stowarzyszenia do lipca. Wszyscy podwładni i pełnoetatowi przedstawiciele najpierw dołączą do Goldman Sachs we wszystkich zamiarach i celach.

Przeczytaj także: Loty krajowe mogą wkrótce zostać wznowione, rząd wydaje wytyczne dla pasażerów